El Instituto Top Employer otorga esta certificación después de una rigurosa evaluación de las prácticas de recursos humanos de las organizaciones, basada en los resultados de una exhaustiva Encuesta de Mejores Prácticas de Recursos Humanos. Esta encuesta evalúa seis áreas cruciales de recursos humanos, cubriendo 20 temas esenciales, incluyendo la estrategia de gestión de personas, el entorno de trabajo, la adquisición de talento, el desarrollo profesional, la promoción de la diversidad, la equidad y la inclusión, el bienestar, entre otros.
Sobre la certificación Cristiana Crespi, vicepresidenta de Recursos Humanos para América Latina en CEVA Logistics, expresó: «Nos enorgullece ofrecer soluciones logísticas ágiles a través de la dedicación de nuestro equipo diverso y talentoso, que contribuye incansablemente al éxito de nuestros clientes. Este reconocimiento valida el compromiso de CEVA con el bienestar de los empleados y la adopción de prácticas de recursos humanos verdaderamente excepcionales. En CEVA Logistics, reconocemos que nuestra gente es el pilar de nuestro éxito. Impulsan nuestra promesa de ‘Logística Ágil’, brindando servicios de alta calidad que satisfacen las demandas dinámicas de nuestros clientes. Nuestro camino hacia convertirnos en un empleador de elección está liderado por nuestra dedicación a comprender no solo las necesidades de nuestros clientes, sino también las aspiraciones y expectativas de nuestro talentoso equipo».
Expansión
Bajo el liderazgo del ejecutivo Milton Pimenta en la región de América Latina, CEVA indicó en un comunicado informó que tiene ambiciosos planes de crecimiento, centrándose en la innovación, la sostenibilidad y, sobre todo, en su personal.
«Con un equipo dedicado y una visión clara para el futuro, CEVA está preparada para enfrentar los desafíos de la industria con excelencia e innovación», concluye el comunicado institucional.
