El Grupo Logístico Andreani se consolidó como servicio esencial y entre sus logrós está el haber realizado entregas en casi 22 millones de hogares y ser el encargado de distribuir 100 millones de dosis de vacunas contra el Covid, asumiendo los costos logísticos de las primeras 16,5 millones.
El Reporte de Sustentabilidad 2021 indica que la compañía incrementó sus inversiones en un 121% destinada a tecnología, infraestructura y rodados.
Se destaca, también la puesta en funcionamiento de un nuevo Sorter Vertical con capacidad de procesar 8111 paquetes por hora y la ampliación de la Central Inteligente de Transferencia (CIT) en más de 6600 mts2 y 49 bocas de cargas.
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Al respecto Carlos Cirimelo, CEO del Grupo Logístico Andreani, afirmó: “Buscamos influenciar positivamente en las comunidades en las que operamos. Unimos grandes empresas, pymes y emprendedores con millones de destinatarios. Generamos oportunidades de empleo e inversiones en tecnología, automatización, infraestructura y vehículos para acompañar el crecimiento de la logística”.
Desarrollo humano
El Reporte de Sustentabilidad 2021 contempla detalles sobre su impacto económico, el desarrollo humano de 5415 colaboradores y 3160 transportistas, el compromiso social a través de la inversión de 132 millones de pesos en acciones solidarias, el cumplimiento de objetivos planteados y sus nuevos desafíos para 2022. Incluye los indicadores ASG y GRI alineados con su visión 2030 que contempla los Objetivos de Desarrollo Sostenible del Acuerdo de París y los avances en su compromiso con los principios del Pacto Global de Naciones Unidas.
“Este informe que presentamos representa nuestra hoja de ruta para gestionar nuestro negocio
creando valor genuino en la economía, las personas y el ambiente”, explica Verónica Zampa,Desarrollo sostenible,
Gerenta de Sustentabilidad y Comunicaciones de Andreani. Y agrega: “Da cuenta de las acciones que realizamos en los cuatro ejes centrales de nuestra estrategia: el reconocimiento del valor humano, la innovación estratégica, la eficiencia ambiental y el compromiso social”.
Perspectivas 2022
Con respecto a 2022, desde la empresa se indicó que continúa apostando al desarrollo y anunció en el reporte
inversiones estimadas en USD 30 millones, en parte destinados a la apertura de 10 nuevas sucursales, la compra de 50 semirremolques, el nuevo Cross Belt Sorter que se integrará al actual equipamiento y la presencia en 1500 puntos HOP en el AMBA y 2000 nuevos puntos para ampliar la capacidad de retiro y entrega de paquetería en el resto del país.
En cuanto al eje Valor Humano de su estrategia de Sustentabilidad, incorporó 952 personas en 2021 en Argentina y Brasil, aumentando a 22% la cantidad de mujeres en la empresa y a 19% de mujeres líderes. Actualmente la compañía tiene 146 mujeres transportistas (4,6 % sobre el total) y se puso como objetivo llevar esa participación al 25 % en 2025. Obtuvo la certificación de Great Place to Work, con el 66 % de sus empleados definiendo a la empresa como un excelente lugar para trabajar.
En cuanto al eje Eficiencia Ambiental planteó su visión 2030 con objetivos desafiantes e implementó un tablero de medición de huella de carbono para sus emisiones y para las asociadas a los envíos de sus clientes, desarrolló una alianza con el CONICET para investigar sobre el impacto de los plásticos de insumos y embalajes y sus estrategias de reducción y reemplazo y fue reconocida con la certificación LEED® Platinum por el centro de distribución de L’Oréal Argentina en el Parque Industrial Norlog, que impulsó desde Andreani Desarrollos Inmobiliarios. También junto con la organización VALOR AMIA inició el camino hacia procesos de compras sostenibles e incrementó un 66% la cantidad de proveedores evaluados en prácticas sustentables.
Dentro del eje Compromiso Social, destaca el trabajo de la Fundación Andreani para empoderar organizaciones de la sociedad civil e instituciones culturales que logran un impacto social positivo y que llegan a las localidades más alejadas de la Argentina.
